有危机感固然好，但也不必太着急。

来说说我个人的看法吧。加薪的原因有很多，但也有积极的原因。

国际米兰本赛季的年薪总额增至1.417亿欧元（这个数字含税，但不含浮动价格），比上赛季净增2030万欧元，增幅16.8%，位列意甲第一。

国际米兰的薪资现在遥遥领先尤文图斯的1.117亿欧元和AC米兰的1.043亿欧元。比如上赛季欧联冠军亚特兰大（5920万欧元）和意甲黑马博洛尼亚（3610万欧元）加起来也只有国米70%多一点。

高薪会带来很多焦虑。

根据欧足联FFP组织的规则，国际米兰仍然面临着较高的财务压力。 2022-23赛季被罚款400万欧元。虽然本赛季不会有罚款，但未来几年仍有被罚款2200万欧元的可能。

在这样的前提下，薪资大幅上涨确实需要警惕。但我们也必须看到，这是有原因的。

抛开现象，直奔本质，国米涨薪的根本原因主要是三点。

首先，国米近期表现不错。

四年内两次夺得意甲冠军，闯入欧冠决赛，并赢得了许多杯赛奖杯。

在足球领域意甲球队工资，如果球队表现好，增加了收入NBA赛事吧，就应该用一部分钱给球员加鼓槌。这就是游戏规则。德劳伦蒂斯拒绝遵守规则，所有人都看到了发生的事情。

托希尔时代薪资控制得不错，因为印尼领衔的球队已经是意甲中游球队了，踢欧联是奢侈的事情，他的球员自然不好意思要求加薪。但有什么意义呢？如果像国米这样的球队面临选择题：A、夺冠会增加收入，但工资却要涨。 B的成绩很差，工资上限却不错。你应该总是选择A，否则国际米兰叫什么名字？

而且，国米球员的附加值是巨大的。

据《转会市场》盘点，国际米兰现有球员花费了3.213亿欧元购买。现在他们的市值为6.733亿欧元，附加值为3.52亿欧元。增值率是意甲最高的，领先于AC米兰的2.598亿欧元。 、亚特兰大2.054亿，还有尤文图斯等没有成长的球队。

足球市场的规则是，当一名球员的身价从几百万、几千万增加到几千万时，他的薪水就必须增加。比如巴斯托尼、巴雷拉、劳塔罗、迪马科等都是一样的。

通常球队遇到这个问题时，有两种选择：要么在球员涨价后，将其出售而不是加薪，将“身价上涨”变成“实际利润”。或者意甲球队工资，给球员加薪，用球员身价增加带来的收入来平衡加薪带来的负担。

国际米兰选择了后一条道路，这可能会引起一些争议。比如，还有不少老将认为，与其以税后950万的价格续约劳塔罗，还不如把他卖掉，把附加值装进自己的口袋。不过，考虑到国米今年夏天正处于大股东变动的敏感期，保持稳定、避免恐慌也不失为一个好主意。这不能被视为严重犯罪。

最重要的原因是国米近年来签下了免签球员，这必然会增加工资，但这并不一定意味着国米的建队预算比其他豪门高很多。

在FFP时代，一支球队的建队预算是非常紧张的。工资越高，转会费越低，反之亦然。

因此，我们不能只看某一时间、某一地区，而必须统筹考虑。

过去5个赛季，国际米兰的净转会投资为负1.2亿欧元意甲球队工资，AC米兰为正2.28亿欧元。两队之间存在3.4亿欧元的巨大差距，约合每个赛季6800万欧元。近五年来，国米每个赛季的工资和税金都比AC米兰多缴纳20-4000万，但转会净投入却少了近7000万。我坚持认为“国际米兰建队成本更高，AC米兰运营成本更高”。 “这似乎不尊重事实。

这要花很多钱。只是花钱的方向不同而已。

足球队为了取得成果而烧钱。费用高的时候比较结果更客观。

不可否认，国米目前正在发生巨大的变动（大股东），2-3年内可能会出现几次重大变动（大股东可能会再次变动，合同到期后马洛塔等人的离开也可能会发生）也引起震动），这确实会让团队的可持续发展面临巨大的风险。

没有人能够预测未来会发生什么。对于国际米兰来说，正确的做法是抓住时机，争夺奖杯，不断升值球队价值，增加收入，吸引更多球迷，提升声誉，以增加应对未来变化的资本。与前面的困难相比，薪资的小幅上涨值得警惕，但确实没必要过度焦虑。